第150章 陈思雨不躺平了

  “师傅？”

  陈默拎着从食堂便利店买来的零食晃进来，黑色大衣肩头还沾着雨珠。

  今晚他和鹏城那边的专家开了国产核心ERP架构评审会，好消息是总算确认了自研ERP的架构方案，坏消息是一不小心就忙到了十一点。

  “哟，我说灯咋还亮着，今天还没回家躺吗？”陈默调侃道。

  “师傅，我没以前那么懒了，你都没发现我今年的进步吗？”陈思雨眨着大眼睛很认真的问道。

  陈默很想翻白眼，废话，我要是没发现还有你陈思雨在这加班搞方案的机会？

  不然早就把A给王长贵了好吧。

  “徐双龙让你做明年方案？”陈默问道。

  “是...”

  “拿来我看看。”

  陈思雨手足无措地站起来，看着陈默在她工位前坐下。

  显示器的光映在他脸上，陈思雨能看到自己师傅眼底的血丝，有种无力感：都三级部门大佬了还不能躺平吗？

  到底要什么时候才能躺平...

  “库存周转率的算法要改。”陈默突然开口打断了她的胡思乱想，“你要参考去年订单的峰值数据去建模，而不是平均数据。”

  “可是供应商那边...”

  “明天让张悦对接。”陈默敲键盘的速度快得惊人，“你主攻仓储路径优化。”

  陈思雨看着自己的方案在对方手下飞速蜕变。

  那些她纠结了整晚的业务难点被拆解成清晰的流程图，标注着红圈的待完善区域像考试重点般醒目。

  “师傅，绩效的事...”

  “华兴的规矩，A绩效是要能扛事的。”陈默突然保存文档站起来，心里对王长贵说了声抱歉，自己还是没忍住出了手，虽然只是间接的，让他有种又当又立的感觉。

  他忽然想起了什么，“上周西南大区断网，是你带着新人恢复的系统日志？”

  陈思雨愣在原地。

  那天是周六凌晨，她接到电话时正在煮泡面。

  带着张悦在机房折腾到天亮，事后只当是普通的值班事故。

  “故障复盘报告我看了。”陈默走到门口又回头，“日志恢复时间比标准流程快二十分钟。”

  直到脚步声消失在走廊尽头，陈思雨才慢慢坐下。

  保温杯里的红枣茶已经凉透，喝进嘴里却泛起莫名的甜味。

  次日上午九点四十分，徐双龙办公室。

  “陈部长的意思很明确。”徐双龙揉着太阳穴，面前的烟灰缸堆满烟头，“年轻骨干有了进步需要激励。老骨干的成绩也不能无视。”

  HR主管小石抱着文件站在门口：“好的徐总，我这就去通知两位汇报时间。”

  “去吧。”徐双龙摆摆手，目光却依然落在电脑屏幕上。

  十点零五分，陈思雨抱着笔记本电脑冲进会议室。

  熬夜整理的新方案还带着打印机的余温，徐双龙却只是随手翻了翻：“先说说看仓储路径优化的思路。”

  这场持续四十分钟的汇报异常顺利。当陈思雨说到要引入学习模型时，徐双龙突然打断：“需要多少资源支持？”

  “三个月时间，两个开发岗配合。”她脱口而出，“前期可以用测试环境...”

  “给你五个月，我会给你从赵总团队调人。”徐双龙在笔记本上快速记录，“明天上午十点，带详细方案去陈部长办公室。”

  陈思雨有点懵逼，还带着详细方案去找师傅，这初始简易版都是他改出来的。

  这对于她来说多少有点脱了裤子放屁了。

  她像便秘一样半天吐出一句“好...”

  走出会议室时，陈思雨感觉脚下发飘。

  走廊尽头的落地窗外，阴云间漏下一缕阳光，正好照在前台摆放的圣诞树上。

  红绿彩灯不知被谁打开了，在白天亮得有些突兀。

  半个小时后，王长贵也走出了徐双龙的办公室..

  又过了两小时，徐双龙的W1系统里躺着两份截然不同的绩效表，其中一份的审批链已经走到陈默那里。

  “师傅！”张悦从转角蹦出来，马尾辫上的圣诞鹿角发卡晃个不停，“表现得怎么样？”

  陈思雨点点头，她觉得自己表现挺好的，特别是昨天晚上师傅还给自己开了小灶。

  就是不知道王长贵那边什么个情况？

  晚上下班的时候，陈思雨在过道上遇到部门HR，对方笑着跟她说有邮件要确认后，她几乎是跑着冲回工位。

  解锁电脑的时候因为太紧张还输错了一次密码，然后便打开邮箱点开附件。

  《2015年度绩效评定结果确认书》

  姓名：陈思雨

  职级：13B→14B

  薪资调整：+30%